직장 내 괴롭힘, 다시 짚는 핵심

직장 내 괴롭힘은 지위나 관계의 우위를 이용해 업무상 적정 범위를 넘어 신체적, 정신적 고통을 주거나 근무환경을 악화시키는 행위입니다. 2019년 7월부터 법으로 금지됐습니다.

신고가 들어오면 사용자는 지체 없이 조사하고, 피해자 보호 조치를 해야 합니다. 신고를 이유로 불이익을 주는 것은 금지되며 처벌 대상입니다. 상시 5인 이상 사업장에 적용됩니다.