연구 및 데이터 사업
사례 기반 노동권 연구
실제 노동 현장에서 발생한 사례를 구조적으로 분석하여
위험 신호, 반복 패턴, 제도적 공백을 도출합니다.
본 연구는 익명 처리를 전제로 설계되며, 개인 식별 정보는 다루지 않습니다. 자체 사례 축적은 아직 적어, 공개 자료를 중심으로 시작합니다.
연구는 어떻게 이루어지나요
01
사례 수집
판결문 등 공개 자료에서 시작하고, 상담·제보 사례는 당사자 동의를 받은 것만 더합니다. 아카이브는 이제 쌓기 시작하는 단계입니다.
02
구조화
사건을 감정 서사가 아닌 행위, 관계, 시점, 대응 실패 지점으로 분해하여 객관적인 데이터로 변환합니다.
03
패턴 도출
개별 사건을 연결해 반복되는 위험 구조와 제도적 공백을 도출하고, 예방 가능한 지점을 찾아냅니다.
사례는 이렇게 분류됩니다
사건 유형
- 직장 내 괴롭힘
- 성희롱 및 성폭력
- 부당해고 및 보복 조치
- 차별 및 배제
- 절차 위반 및 인사 불이익
발생 단계
- 사전 위험 신호 단계
- 문제 발생 초기
- 내부 신고 단계
- 외부 대응 단계
- 사후 회복 단계
실패 지점
- 기록 부재
- 내부 대응 미작동
- 법적 정보 접근 실패
- 전문가 연결 지연
이 연구는 다음 사업으로 연결됩니다
01
노동 데이터 분석
사례 연구를 기반으로 정량 데이터 분석을 수행하여 트렌드를 파악합니다.
02
정책 및 제도 제안
반복적으로 확인된 구조적 문제를 실질적인 제도 개선안으로 정리합니다.
03
교육 및 가이드
기업과 개인이 사전에 대응할 수 있도록 구체적인 기준과 교육 커리큘럼으로 확장합니다.
본 페이지의 사례는 모두 익명화 및 구조 재구성을 거친 연구 자료이며
특정 개인이나 단체의 법적 판단이나 책임 귀속을 목적으로 하지 않습니다.